Acheteur en négociation avec fournisseurs et gestion des commandes
Fiche métier achats (17)

Acheteur
Profil, compétences et opportunités

Découvrez le métier d'Acheteur en Charente-Maritime, une fonction clé et stratégique au cœur de la performance des entreprises locales. Que ce soit à La Rochelle, Rochefort, Saintes ou dans tout le département 17, l'Acheteur est un pilier essentiel pour la croissance économique.
Ce professionnel est chargé de la sélection et de la négociation avec les fournisseurs, veillant à l'optimisation des coûts et à la gestion efficace des approvisionnements. Son rôle est crucial pour garantir la compétitivité et la rentabilité des entreprises industrielles, commerciales et de services implantées en Charente-Maritime.
Les opportunités d'emploi d'Acheteur en Charente-Maritime sont variées et en constante évolution. Le recrutement d'Acheteurs qualifiés est une priorité pour de nombreuses structures cherchant à renforcer leur chaîne d'approvisionnement.

Le métier d’Acheteur, un rôle stratégique dans les achats et la supply chain en Charente-Maritime

L’Acheteur identifie et sélectionne les fournisseurs, négocie les prix et contrats, assure le suivi des commandes et collabore avec les services internes pour sécuriser la chaîne d’approvisionnement. En 2025, la demande pour les acheteurs reste soutenue, avec des opportunités dans les secteurs industriel, logistique, commerce et services.

Les employeurs recherchent des professionnels rigoureux, analytiques et négociateurs, capables de travailler en autonomie et en coordination avec différents départements. Les perspectives d’évolution incluent des postes de Responsable Achats, Acheteur Senior ou Responsable Supply Chain.

Soutenue
Tension sur le marché de l'emploi en 2025
2 200€
Salaire net mensuel débutant
3 800€
Salaire net moyen expérimenté
CDI / CDD / Missions
Types de contrats proposés
Sources : Ministère du Travail | Orientation Pour Tous

Marché du métier d’Acheteur en Charente-Maritime

Évolution des salaires par expérience

2 200€
Débutant
2 900€
Confirmé
3 800€
Expérimenté

Taux d'employabilité par parcours

97%
Diplômé avec expérience
88%
Jeune diplômé
82%
CDD / missions courtes

Compétences les plus recherchées

Négociation fournisseurs et contrats
95%
Gestion des achats et approvisionnements
92%
Analyse des coûts et optimisation
90%
Coordination avec les services internes
88%
Suivi et reporting achats
85%

Niveau de demande par secteur

Industrie et B2B
Forte
Logistique et distribution
Forte
Services et conseil
Modérée
Startups et entreprises innovantes
Modérée
Sources : Ministère du Travail | Orientation Pour Tous

Compétences et qualifications pour devenir Acheteur

Compétences techniques

  • Négociation fournisseurs et contrats
  • Gestion des achats et approvisionnements
  • Analyse des coûts et optimisation
  • Coordination avec les services internes
  • Suivi et reporting achats

Formations

  • Bac+2 à Bac+5 en achats, supply chain, commerce ou logistique
  • Certifications en achats ou négociation
  • Stages pratiques en entreprise ou service achats
  • Évolution possible vers Responsable Achats ou Responsable Supply Chain

Qualités

  • Rigueur et sens de l’analyse
  • Esprit de négociation et persuasion
  • Autonomie et organisation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Orientation résultats et performance

Expérience

  • Débutant accepté après formation
  • Stages et alternances dans les achats
  • CDD ou missions ponctuelles
  • Expérience valorisée pour postes de management ou achats stratégiques

Salaires des acheteurs en 2025

2 200€ - 3 800€
Salaire net mensuel selon expérience et secteur

• Primes : bonus sur économies réalisées, performance fournisseurs et objectifs achats

• Avantages : forte employabilité, évolution vers Responsable Achats ou Supply Chain, travail stratégique et transversal

Sources : Ministère du Travail | Orientation Pour Tous
Négociation fournisseurs
Gestion des achats
Approvisionnements
Optimisation coûts
Supply chain
Évolution achats

FAQ – Acheteur en Charente-Maritime (17)

L’Acheteur gère les achats et les relations fournisseurs pour optimiser les coûts et sécuriser les approvisionnements. Ses missions incluent :

  • Identification et sélection des fournisseurs
  • Négociation des contrats et conditions d’achat
  • Suivi des commandes et gestion des approvisionnements
  • Analyse des coûts et optimisation des dépenses
  • Coordination avec les services internes et reporting achats
  • Bac+2 à Bac+5 en achats, supply chain, commerce ou logistique
  • Certifications en négociation, gestion des achats et approvisionnement
  • Stages et alternances dans les services achats ou supply chain

La formation permet de maîtriser la négociation fournisseurs, la gestion des achats, l’analyse des coûts et le suivi des approvisionnements.

  • Début de carrière : environ 2 200€ net/mois
  • Avec expérience : jusqu’à 3 800€ net/mois
  • Primes et avantages : bonus sur économies réalisées, objectifs achats et performance fournisseurs

Le salaire varie selon le secteur d’activité, la taille de l’entreprise et l’expérience.

  • Entreprises industrielles et B2B
  • Entreprises de services et logistique
  • Distribution et commerce de détail
  • Startups et entreprises innovantes

Les contrats proposés sont principalement en CDI, CDD ou missions ponctuelles.

  • Travail principalement en bureau, réunions avec fournisseurs
  • Horaires réguliers, parfois flexibles selon urgences
  • Collaboration avec les services internes et équipes projets
  • Responsabilité sur budgets et performance des achats

Le métier demande rigueur, sens de la négociation et esprit analytique pour optimiser les achats et sécuriser les approvisionnements.

  • Acheteur senior ou responsable achats
  • Responsable supply chain
  • Consultant achats ou formateur interne
  • Directeur des achats ou approvisionnement stratégique

De nombreuses opportunités de carrière existent dans l’industrie, la distribution et les services en Charente-Maritime.

  • Oui, le métier peut être préparé en alternance avec un BTS ou DUT en achats, commerce ou logistique
  • Alternance entre formation théorique et pratique sur le terrain
  • Dispositif favorisé pour répondre aux besoins croissants en recrutement en 2025

L’apprentissage permet de se former efficacement tout en acquérant une expérience professionnelle concrète.

  • Négociation et persuasion
  • Analyse des coûts et optimisation
  • Gestion des achats et approvisionnements
  • Coordination avec les services internes
  • Rigueur et esprit d’analyse

Ces compétences permettent d’assurer des achats optimisés et une performance économique pour l’entreprise.

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Notre cabinet de recrutement spécialisé dans les achats et supply chain en Charente-Maritime vous accompagne pour recruter des acheteurs qualifiés et expérimentés, compétents en négociation, gestion des fournisseurs et optimisation des achats.

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