Ambulancier transportant un patient

Ambulancier
Profil, compétences et opportunités

Le métier d’ambulancier en Charente-Maritime (17) est essentiel pour le transport sécurisé et confortable des patients. Ces professionnels assurent les liaisons vitales entre les domiciles, les établissements de santé comme les hôpitaux de La Rochelle et Saintes, ou les services d’urgence de Rochefort et Royan. Ils veillent constamment à l’état des patients et respectent scrupuleusement les protocoles médicaux, garantissant ainsi une prise en charge optimale sur l’ensemble du département.

Acteur indispensable du secteur paramédical en Charente-Maritime, l’ambulancier joue un rôle clé dans la chaîne de soins. Sa vigilance, sa réactivité et sa connaissance des procédures médicales sont primordiales pour la sécurité des patients et le bon fonctionnement du transport sanitaire dans le 17.

Le métier d’ambulancier, un rôle clé dans le transport sanitaire en Charente-Maritime

L’ambulancier assure le transport sécurisé des patients, surveille leur état, applique les gestes de premiers secours si nécessaire, et gère les documents administratifs liés au transport. En 2025, la demande pour les ambulanciers reste soutenue dans les services d’urgences, les hôpitaux, cliniques et services de soins à domicile.

Les employeurs recherchent des professionnels ponctuels, réactifs et rigoureux, capables de combiner conduite sécurisée, assistance médicale de base et relation avec le patient. Les perspectives d’évolution incluent le poste de chef d’équipe, formateur en transport sanitaire ou ambulancier spécialisé en soins d’urgence.

Soutenue
Tension sur le marché de l'emploi en 2025
1 900€
Salaire net mensuel débutant
2 400€
Salaire net moyen expérimenté
CDI / CDD / Remplacement
Types de contrats proposés

Marché du métier d’ambulancier en Charente-Maritime

Évolution des salaires par expérience

1 900€
Débutant
2 150€
Confirmé
2 400€
Expérimenté

Taux d'employabilité par parcours

96%
Diplômé avec expérience
90%
Jeune diplômé
85%
CDD / remplacements

Compétences les plus recherchées

Conduite sécurisée et gestion du véhicule
95%
Assistance médicale et premiers secours
92%
Relation patient et accompagnement
90%
Hygiène et sécurité
88%
Travail en équipe médicale et pluridisciplinaire
85%

Niveau de demande par secteur

Services d’urgence et SAMU
Très forte
Hôpitaux et cliniques
Forte
Transport médicalisé à domicile
Forte
Maisons de santé et centres spécialisés
Modérée

Compétences et qualifications pour devenir ambulancier

Compétences techniques

  • Conduite sécurisée des véhicules sanitaires
  • Assistance médicale et premiers secours
  • Surveillance de l’état du patient
  • Hygiène et sécurité sanitaire
  • Gestion des documents administratifs liés au transport

Formations

  • Diplôme d’État d’Ambulancier (DEA)
  • Certificat PSC1 et formation continue en transport sanitaire
  • Stages pratiques en hôpital, clinique ou transport à domicile
  • Possibilités d’évolution vers formateur ou chef d’équipe

Qualités

  • Ponctualité et réactivité
  • Rigueur et organisation
  • Capacité à gérer le stress et les situations d’urgence
  • Empathie et relation patient
  • Respect des protocoles et de l’éthique professionnelle

Expérience

  • Débutant accepté après formation
  • Stages en hôpital, clinique ou services d’urgence
  • Possibilités de CDD ou remplacements
  • Expérience valorisée pour postes spécialisés ou chef d’équipe

Salaires des ambulanciers en 2025

1 900€ - 2 400€
Salaire net mensuel selon expérience et type de structure

Primes : indemnités pour astreintes, interventions d’urgence et horaires particuliers

Avantages : forte employabilité, évolution possible vers chef d’équipe ou formateur, travail en lien direct avec patients et équipes médicales

Transport sanitaire
Premiers secours
Sécurité patient
Hygiène et sécurité
Services d’urgence
Évolution spécialisée

FAQ – Ambulancier en Charente-Maritime (17)

L’ambulancier assure le transport sécurisé et confortable des patients. Ses missions incluent :

  • Transport des patients entre domicile, établissements de santé ou services d’urgence
  • Surveillance de l’état de santé et assistance médicale de base
  • Application des protocoles sanitaires et sécurité du patient
  • Gestion des documents administratifs liés au transport
  • Travail en coordination avec les équipes médicales et les familles
  • Diplôme d’État d’Ambulancier (DEA)
  • Certificat PSC1 (prévention et secours civiques de niveau 1)
  • Stages pratiques en hôpital, clinique ou transport sanitaire

La formation permet de maîtriser la conduite sécurisée, la gestion du patient et les gestes de premiers secours, ainsi que le respect strict des protocoles sanitaires et des règles de sécurité.

  • Début de carrière : environ 1 900€ net/mois
  • Avec expérience : jusqu’à 2 400€ net/mois
  • Primes et avantages : astreintes, interventions d’urgence et horaires spécifiques

Le salaire varie selon le type de structure (services d’urgence, hôpitaux, transport à domicile) et l’expérience.

  • Services d’urgence et SAMU
  • Hôpitaux et cliniques
  • Transport médicalisé à domicile
  • Maisons de santé et centres spécialisés

Les contrats proposés sont principalement en CDI, CDD ou remplacements.

  • Transport des patients avec surveillance de leur état
  • Horaires réguliers ou variables selon les besoins des services d’urgence et transports planifiés
  • Travail en coordination avec équipes médicales et familles
  • Respect strict des protocoles sanitaires et de sécurité

Le métier demande ponctualité, rigueur et capacité à gérer le stress pour garantir sécurité et confort des patients.

  • Chef d’équipe ou responsable de service de transport sanitaire
  • Formateur en transport sanitaire
  • Spécialisation en transport médicalisé ou urgence
  • Encadrement et coordination d’équipes d’ambulanciers

De nombreuses opportunités de carrière existent dans le transport sanitaire et les services d’urgence en Charente-Maritime.

  • Oui, le diplôme d’État d’Ambulancier peut être préparé en apprentissage via un contrat avec un hôpital, une clinique ou un service de transport sanitaire
  • Alternance entre formation théorique et pratique sur le terrain
  • Dispositif favorisé pour répondre aux besoins de recrutement en 2025

L’apprentissage permet de se former efficacement tout en acquérant une expérience professionnelle réelle.

  • Conduite sécurisée et prudente
  • Gestion du stress et réactivité
  • Empathie et communication avec le patient
  • Respect des protocoles sanitaires et sécurité
  • Autonomie et organisation

Ces compétences permettent d’assurer un transport sûr, confortable et efficace pour les patients.

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