Rondier effectuant une patrouille de surveillance
Fiche métier Rondier (17)

Rondier
Profil, compétences et opportunités

Le métier de Rondier est une fonction essentielle pour la sécurité des sites et bâtiments en Charente-Maritime (17). Ce professionnel est chargé d’assurer la surveillance et la sécurité, d’effectuer des rondes régulières, de contrôler les accès et d’intervenir en cas d’incidents. Son expertise est cruciale pour les entreprises, événements ou sites sensibles situés dans des villes comme Arvert, Mirambeau, Oléron et Marennes.

Combinant rigueur, vigilance, autonomie et capacités d’intervention rapide, le Rondier contribue directement au dynamisme économique en Nouvelle-Aquitaine. Il est un acteur clé du département 17, en garantissant la protection des biens et des personnes pour des secteurs variés comme le commerce, l’industrie et le tourisme.

Le métier de Rondier, un rôle clé dans la sécurité privée en Charente-Maritime

Le Rondier veille à la sécurité des sites, contrôle les accès, détecte et signale les incidents. En 2025, la demande de Rondiers qualifiés reste soutenue sur le marché de la sécurité privée.

Les employeurs recherchent des candidats fiables, vigilants et capables d’intervenir rapidement. Une formation spécialisée (Titre Professionnel APS, formations en sécurité incendie et secourisme PSC1) est valorisée. Les perspectives d’évolution incluent des postes de chef d’équipe, coordinateur sécurité ou agent senior sur sites sensibles.

Soutenue
Demande sur le marché de l'emploi en 2025
1 900€
Salaire net mensuel débutant
2 500€
Salaire net moyen expérimenté
CDI / CDD
Types de contrats proposés
Sources : Ministère du Travail | HelloWork

Marché du métier de Rondier en Charente-Maritime

Évolution des salaires par expérience

1 900€
Débutant
2 200€
Confirmé
2 500€
Expérimenté

Taux d'employabilité par parcours

90%
Titre Professionnel APS
85%
PSC1
80%
Expérience sur sites sensibles

Compétences les plus recherchées

Surveillance et rondes
95%
Réactivité et intervention rapide
92%
Contrôle des accès
88%
Communication et reporting
85%
Respect des protocoles de sécurité
83%

Niveau de demande par secteur

Sites industriels et entreprises
Forte
Événements et centres commerciaux
Forte
Sites sensibles et publics
Modérée
Sources : Ministère du Travail | HelloWork

Compétences et qualifications pour devenir Rondier

Compétences techniques

  • Surveillance et patrouilles régulières
  • Contrôle des accès
  • Réactivité en situation d’urgence
  • Application des protocoles de sécurité
  • Communication et reporting

Formations

  • Titre Professionnel APS
  • PSC1
  • Formation sécurité incendie (SSIAP 1) recommandée

Qualités

  • Rigueur et discipline
  • Vigilance et réactivité
  • Autonomie et sens de l’observation
  • Prise de décision rapide
  • Communication et collaboration

Expérience

  • Travail sur sites industriels, commerciaux ou événements
  • Interventions en équipe ou de manière autonome
  • Expérience sur sites sensibles ou publics

Salaires des Rondiers en 2025

1 900€ - 2 500€
Salaire net mensuel selon expérience, responsabilités et type de site

• Primes : possibles pour missions spécifiques, heures supplémentaires ou interventions sur sites sensibles

• Avantages : perspectives d’évolution vers chef d’équipe ou coordinateur sécurité

Sources : Ministère du Travail | HelloWork
Rondier
Surveillance et rondes
Titre Professionnel APS
PSC1
Contrôle des accès
Réactivité et intervention
Travail en équipe et communication

FAQ – Rondier en Charente-Maritime (17)

Le Rondier assure la surveillance des sites, contrôle les accès et veille à la sécurité des biens et des personnes. Ses missions incluent :

  • Patrouilles régulières et surveillance des locaux
  • Contrôle des accès et prévention des intrusions
  • Détection et signalement des incidents
  • Application stricte des protocoles de sécurité
  • Communication et coordination avec les équipes et responsables
  • Titre Professionnel APS (Agent de Prévention et de Sécurité)
  • PSC1 pour premiers secours
  • Formation complémentaire en sécurité incendie (SSIAP 1) recommandée

Ces formations permettent de maîtriser la surveillance, l’intervention rapide et la gestion de situations à risque.

  • Début de carrière : environ 1 900 € net/mois
  • Profil confirmé : entre 2 100 € et 2 300 € net/mois
  • Expérimenté : jusqu’à 2 500 € net/mois
  • Primes et responsabilités spécifiques : possibles selon type de site et missions supplémentaires

La rémunération dépend de l’expérience, du type de contrat (CDI, CDD) et du niveau de responsabilité.

  • Entreprises industrielles et commerciales
  • Événements et centres commerciaux
  • Sites sensibles, publics ou privés nécessitant une surveillance

Les postes sont proposés principalement en CDI et CDD, avec parfois des missions ponctuelles selon les besoins du site.

  • Horaires variables, selon les sites et missions (jour/nuit, week-end)
  • Travail en intérieur et extérieur, parfois avec conditions climatiques difficiles
  • Interventions physiques et vigilance constante

Le métier requiert rigueur, discipline, sens de l’observation et capacité à intervenir rapidement.

  • Chef d’équipe ou coordinateur sécurité
  • Agent senior sur sites sensibles
  • Formateur sécurité ou responsable sécurité entreprise

L’évolution dépend de l’expérience, des certifications et des responsabilités confiées.

  • Oui, via des contrats d’apprentissage et de professionnalisation en entreprise de sécurité
  • Alternance entre formation théorique et pratique sur site
  • L’apprentissage permet d’acquérir une expérience concrète valorisée par les employeurs
  • Rigueur et discipline
  • Vigilance et réactivité
  • Observation et anticipation
  • Communication et coordination avec les équipes
  • Autonomie et sens du service

Ces compétences sont indispensables pour assurer la sécurité des personnes et des biens.

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